索 引 号:000358061/2008-00014 主题分类:文秘工作
发布机构:开发区管委 发文日期:2007年12月26日
名    称:秦皇岛经济技术开发区2008年工作思路和重点工作
文    号:秦开工委[2007]52号 主 题 词:
 
秦皇岛经济技术开发区2008年工作思路和重点工作
秦开工委[2007]52号
 

    2008年是实现“十一五”规划目标非常关键的一年,做好2008年各项工作至关重要。2008年全区总体工作思路是:认真贯彻党的十七大精神,深入贯彻落实科学发展观,进一步解放思想,紧紧围绕狠抓招商引资和项目建设,拓展发展新空间和增创发展新优势,加快转变经济发展方式和提高创新能力,开展“项目攻坚年”和“优质服务年”活动,着力引进一批战略投资者,努力实现经济社会又好又快发展,打造实力、效率、和谐开发区,为建设沿海经济社会发展强市目标做出更大的贡献。

    工作预期目标为:生产总值145亿元,财政收入15亿元,实际利用外资1.8亿美元,内资38亿元,固定资产投资50亿元,工业销售收入395亿元,出口创汇7.5亿美元。

    围绕工作思路和工作目标,2008年着力抓好六项重点工作:

    一、抓招商引资和项目建设,增强发展后劲

    1、全力推进富士康系列项目建设。把富士康项目作为 “一号工程”,PCB项目确保2008年5月正式投产,连接器项目按计划开工,年底前投产,争取富士康事业群更多的项目落户开发区。同时加大对配套项目的招商,吸引更多协力厂商前来投资。2、抓好以商招商工作。瞄准中石油、哈动力、天威保变、嘉里集团等大型企业集团,力促再上新项目。重点抓好中石油管材基地、天威风电、哈动力扩建和物流增资等项目。3、抓好战略投资者招商。面向世界500强和大型跨国公司,结合开发区产业特点和优势,选择其中10到20家跨国公司作为主攻方向,组织高规格招商团组,实行定向招商,力争年内有1-2家企业落户。4、抓好国内招商。依托国内上市大公司,发挥开发区港口、交通等优势,实现优势互补,有针对性地组织“东北行”、“西北行”专题招商活动。5、拓展项目信息渠道,加强同证监会、国资委等机构的联系与合作,充分利用国内外知名专业招商机构等社会力量招商,不断提高招商引资的水平和实效。

    二、拓展发展空间,做好基础配套

    1、积极推进省政府批准的55平方公里的开发建设,全力做好各项准备工作,争取省市政府和相关部门的支持,为“西延”发展创造条件。2、积极推进与辽宁绥中的合作,利用岸线资源,发展临港产业,建设冀辽经济协作区,推动区域经济一体化,实现“东联”。同时,加强同抚宁、卢龙、海港区、山海关区等县区的合作,通过合作开发、战略合作、设立协力园区、介绍投资信息等各种形式,带动区域经济发展。3、集约利用土地,提高项目准入门槛,提升项目的投资强度、科技含量和财政贡献率,充分挖掘土地使用的最大潜力。4、加快基础设施建设。西区以富士康配套工程为重点,统筹安排,合力推进,确保如期投入使用;东区重点推进山海关港续建、铁路扩能改造等续建工程,为项目建设创造条件。5、以承办奥运会足球分赛为契机,加强主支干道和重点游园的景观建设,展示开发区形象。6、全面实施东区沿海开发,努力建成全区乃至全市重要的商务会展、旅游休闲中心,提高开发区投资环境的档次和品位。

    三、转变经济发展方式,提高运行质量

    1、做大企业,做强产业。培育一批年产值超10亿元的龙头企业,力争达到15家。集中力量发展电子信息、粮油食品加工、汽车零部件、重大装备制造等产业,力争粮油食品加工产业产值超过100亿元。2、大力发展高新技术产业。加快河北省软件产业基地、新能源工程技术研究中心、教育部生物炼制工程研究中心、中科技术服务中心、中科计算技术研发中心等平台建设,加大政策扶持力度,完善创业服务体系,不断提高在全区经济中的比重。3、发展高附加值服务业,整合、优化开发区一期土地资源,建设现代物流基地和服务外包示范基地,促进产业协调发展。4、发展循环经济,落实节能减排指标。建立企业节能环保目标责任制和考核评价体系,督促企业推进ISO14000认证工作,争创国家级生态工业园区。5、壮大品牌经济,加强知识产权保护,进一步提升名牌产品的市场占有率,增强企业核心竞争力。

    四、健全完善制度、优化投资环境,提高竞争实力

    1、进一步健全完善“三个服务”体系。强化内部管理,全面推行代办制、受理事项督办卡制和投资服务流程卡制,强化体系之间的衔接,构建无缝隙的协调服务机制。2、推进依法行政,提高政府行政水平。全力打造优质政策环境和法制环境。3、推行项目责任制和项目协调会例会制度。将重点项目落实到具体责任人,每月召开一次项目调度会,协调解决项目推进过程中遇到的问题。4、充分发挥企业家协会、行业协会的作用,搭建政府与企业、企业与企业之间相互交流的平台。5、实行责任追究制,强化监督,对破坏投资环境的单位和个人严肃查处,并追究单位领导的责任,切实营造优质一流的投资环境。

    五、深化“双创”活动,构建和谐园区

    1、丰富内涵,创新形式,积极探索推动“双创”工作深入开展的新手段、新渠道,使“双创”成为开发区农村转型发展的有效载体。2、千方百计促进农民就业。落实优惠政策,鼓励企业吸纳失地农民就业。开展订单式培训,不断提高就业层次,确保每个家庭至少有一名成员实现稳定就业,消除零就业家庭。3、稳步推进征地拆迁。依法公开征地拆迁的程序、期限、补偿标准和奖励办法,依法解决存在的突出矛盾和问题。加快东区沿海村拆迁和西区剩余土地征用工作,确保按计划完成。4、全面推行失地农民养老保险和城镇居民基本医疗保险,进一步推进社会保障体系建设,解除失地农民的后顾之忧。5、积极推进社区建设,创造配套齐全、服务到位、环境优雅、管理民主的社区环境。促进文化教育事业的发展,丰富开发区的文化生活。6、加大安全生产和食品安全管理力度。强化源头治理和队伍建设,加大行政执法力度,落实两个责任和隐患排查工作,坚决遏制重特大事故的发生。7、认真贯彻执行《劳动合同法》,进一步规范劳资关系,处理好劳资纠纷,加大对劳动者的保护力度。

    六、加强党建,转变作风,提高执政水平

    1、认真开展“解放思想大讨论”活动,牢固树立强烈的科学发展意识、勇于开拓的创新意识、不进则退的忧患意识和敢抢敢抓的机遇意识。2、深入推进“三双”教育实践活动。以基层党组织“五个好”和党员干部“五种能力”建设为目标,不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力。3、继续开展“机关作风建设暨党员集中教育月”活动,加强软环境建设,提高办事效率,突出解决好“满、慢、懒、散、浮、粗”等问题。加强惩治和预防腐败体系建设,全面落实党风廉政建设责任制。4、规范和完善干部的培养选任、监督管理、岗位交流工作机制;强化目标责任制的考核、奖惩机制;深入开展“工作创新奖”、“突出贡献奖”等评选表彰活动,营造“鼓励创新、勇于创新”的浓厚氛围。


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责任部门:管委办公室
 

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