秦皇岛开发区管委副主任扈秋宁对“十二五”规划编制工作提出要求

    一是各单位领导作为第一责任人，要高度重视“十二五”规划编制工作。各单位领导应当从战略的高度来重视和抓好规划编制及相关工作，一把手必须亲自过问，把方向，谋大局，定思路；分管领导要经常督办、调度，确保各项工作如期开展。二是在人员方面要给予全面保障。进一步明确该项工作的具体负责人员，专人专用，保障工作时间。不得中途随意更换人选，以免导致工作衔接不畅，耽误进程。如对规划编制工作人员进行调整，需事先征求领导小组的意见。三是要团结协作，密切配合。部分课题和专项规划需要多个部门合作完成，牵头单位要勇担重担，主动沟通协调，制定工作方案，负起牵头责任；协助单位要积极配合，不得推诿扯皮，推卸责任。